HL그룹 임원 인사 소식이 2026년 11월 2일 발표되었습니다. 이번 인사는 단순한 보직 변경이 아니라 그룹 전체의 운영 방식을 바꾸는 큰 변화가 담겨 있어 관심을 모으고 있습니다. HL그룹은 기존 틀을 깨는 디스럽션을 내세워 본업 경쟁력 강화와 미래 성장동력 확보에 초점을 맞췄습니다. 특히 HL만도 대표이사가 박영문 사장으로 바뀌고, 조직 구조도 세 축에서 두 축으로 단순화되는 등 변화 폭이 큽니다.
목차
2026년 HL그룹 임원 인사 핵심 요약
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 발표일 | 2026년 11월 2일 |
| HL만도 CEO | 박영문 사장 겸 오토섹터장 |
| 그룹 전략총괄 | 정재영 수석부사장 겸 그룹 CFO |
| HL홀딩스 사업부문 CEO | 송기택 전무 |
| HL에코텍 CEO | 유재언 상무 |
| 조직 체제 | 제품 기능 지역 3축에서 지역 기능 2축으로 단순화 |
HL만도 CEO 교체와 조직 개편
HL만도 새 CEO로 박영문 사장이 선임되었습니다. 박 사장은 기존에 중국 지역 대표를 맡아 글로벌 사업을 이끌어 온 인물입니다. 앞으로 CEO와 오토섹터장을 겸임하면서 지역 중심의 새 조직 체제를 안착시키는 일을 맡습니다. 기존 조성현 부회장은 2021년 11월부터 약 5년간 HL만도를 이끌었는데, 지난 7월 발생한 하청 노동자 사고 이후 안전 관리 강화 흐름이 이번 교체에 일부 영향을 준 것으로 보입니다. HL만도는 외부 안전진단을 도입하고 관련 예산과 조직을 강화하는 대책도 함께 내놓은 상태입니다.
지역 중심 체제로 전환
HL만도는 기존에 제품, 기능, 지역의 세 축으로 조직을 운영했습니다. 이번 인사에서는 이를 지역과 기능의 두 축으로 단순화했습니다. 현지 시장의 목소리를 빠르게 반영하고 지역별 책임경영을 강화하려는 의도로 읽힙니다. 특히 한국 지역 대표직이 신설되고 이정석 부사장이 임명된 점이 돋보입니다.
| 지역 | 대표 |
|---|---|
| 한국 | 이정석 부사장 |
| 중국 | 김평용 부사장 |
| 미주 | 김재혁 부사장 |
| 인도 | 김성일 부사장 |
| 유럽 | 지수환 상무 |
연구와 지원 조직 정비
연구 조직을 이끄는 CTO에는 배홍용 수석부사장이 선임되었습니다. CFO에는 이철 부사장, CMO에는 유호영 부사장, COO에는 홍영일 부사장, CPO에는 서갑용 전무, CQO에는 김경래 전무가 이름을 올렸습니다. MCM 법인장에는 남궁현 전무가 선임되었습니다. 제조, 품질, 재무, 마케팅 등 핵심 기능에 인물을 명확히 배치하면서 책임 소재를 투명하게 하려는 움직임으로 보입니다.
HL홀딩스와 계열사 대표 변화
그룹 차원에서는 HL홀딩스 지주부문에 그룹 전략총괄 직책이 신설되었습니다. 정재영 수석부사장이 그룹 전략총괄과 그룹 CFO를 겸임하면서 계열사 간 전략 방향을 조율하고 신사업 발굴과 새로운 가치사슬 구축을 추진합니다. 기존 CFO 역할에 더해 그룹 전체의 미래 전략을 직접 챙기는 구조입니다.
HL홀딩스 사업부문 대표이사에는 송기택 전무가 발탁되었습니다. 송 전무는 통합물류사업 부문장을 역임한 인물로, 기존 사업의 실적 개선과 포트폴리오 강화를 맡게 됩니다. HL에코텍 대표이사에는 유재언 상무가 선임되었는데, HL디앤아이한라 인사 업무를 총괄했던 경험을 바탕으로 새로운 도전에 나섭니다. 이번 HL그룹 임원 인사와 관련한 전체 내용은 아래 버튼에서 자세히 살펴볼 수 있습니다.
임원 인사에서 눈여겨볼 지점
이번 인사를 보면서 가장 크게 느낀 것은 변화의 속도입니다. 기존 틀을 깨는 데 초점을 맞추다 보니 조직 구조와 보직이 함께 움직였습니다. 다음과 같은 지점을 함께 보면 더 쉽게 이해할 수 있습니다.
- 박영문 사장이 HL만도 CEO와 오토섹터장을 겸임하면서 사업 실행 속도를 높이는 구조가 되었습니다.
- 한국 지역 대표가 신설되어 국내 사업의 책임경영이 한층 강화되었습니다.
- 그룹 전략총괄 신설로 계열사 간 시너지를 체계적으로 추진할 수 있게 되었습니다.
앞으로의 전망
HL그룹 임원 인사는 단순히 자리 이동이 아니라 조직 구조와 경영 속도를 바꾸는 신호탄입니다. 새로 선임된 인물들이 현장에서 실제 변화를 만들어 낼 수 있을지 지켜보는 것이 중요합니다. 특히 HL만도가 지역 중심 체제로 빠르게 전환하면서 글로벌 시장 대응력을 키울 수 있을지 기대됩니다. HL그룹이 이번 인사를 통해 더 과감한 혁신과 안정적인 성장을 이어가기를 바랍니다.
자주 묻는 질문
Q1 HL그룹 임원 인사는 언제 발표되었나요?
A1 2026년 11월 2일에 발표되었습니다. HL만도 신임 CEO 선임과 그룹 전략총괄 신설, 계열사 대표 교체가 함께 정리되었습니다.
Q2 HL만도 CEO가 바뀐 배경은 무엇인가요?
A2 박영문 사장이 신임 CEO로 선임되었고, 기존 조성현 부회장은 약 5년 만에 물러났습니다. 지난 7월 하청 노동자 사고 이후 안전 관리와 경영 쇄신 흐름이 영향을 준 것으로 알려졌습니다.
Q3 이번 인사에서 가장 큰 조직 변화는 무엇인가요?
A3 HL만도 조직이 기존 제품 기능 지역의 세 축에서 지역 기능의 두 축으로 단순화된 것이 가장 큽니다. 한국 지역 대표도 신설되어 지역별 책임경영이 강화됩니다.
